業界高水準の歩合と 自由な時間の両方が欲しい。

自分らしく働けるスタイルは LABOで実現。

まずは気軽に質問・キャリア相談会実施中!

LABOでは
フリーランスで柔軟に働きたい方を
積極的に採用しています。

フリーランスで働きたいけど…
こんな不安や願望ありませんか?

環境
長時間労働で、プライべートの時間を確保できないのでは…
子育てと仕事を両立しながら働きたいんだけど…
報酬

フリーランスでも固定のお給料が欲しい

柔軟に働きながら頑張った分だけ報酬が欲しい

目標
今のスキルを活かし、これからはフリーランスで働きたい!
いずれはオーナーとして、自分のサロンを持ちたい

そんな方には

がおすすめ!

LABOは
フリーランスで働きたい美容師さんを
全面的にバックアップします!

Support System

充実サポート体制

初めてのフリーランスでも安心して働けます。

高歩合率

他店と比べても高歩合率なので、頑張った分だけ毎月のお給料に反映致します。
◉フリー :58 %
◉指 名 :68 %
指名客が少なくても
平均収入手取り27〜55万円!(/月)

※働き方により個人差が御座います。

休みの自由度

プライベートも大切にしてほしいので、休みの自由度を高く保っています。”育児中のママさん美容師も育児と両立しやすい業務委託契約は、お子さんの行事に合わせた休みが可能です。

集客力が強い

新規のお客様も絶えずお越しいただいているため、入店すぐから安定した入客が可能です。

(例:津田沼店)
◉フリーのお客様 1,100人/月 

◉新規のお客様
100/月

新店舗オープン

店舗の新規開拓に積極的なので、新しい店舗で働きたい方やオーナーとして飛躍したい方の道が広がっています。

良好な人間関係

全スタッフが業務委託契約で、適度な規律のもと、上下関係なく同じ目線で協力し合う仲間が揃っています。

確定申告サポート

業務委託美容師の大きな壁の1つ「確定申告」。LABOでは、この確定申告を徹底的にサポートするので、未経験でも無理なく確定申告が行えます。

LABOは
独立を考えている“あなた”を全力でサポートします!

フリーランスからFCオーナーで独立してみませんか?

美容室で働くスタイリストの退社理由の多くは、「独立したいから」

私たちLABOは、
「LABOで長く働いてほしい。だからLABOで独立して店舗を経営してほしい。」
と考えております。

それが、FC(フランチャイズ)オーナーのキャリアビジョンです。
0から店舗を作り上げるのは容易ではありません。
LABOのフランチャイズシステムで、業務委託美容師から夢の美容室経営者へ!

業務委託で自由度高く働きながら、ゆくゆくは経営者を目指すことができるのがLABOです。
ご自身のキャリアプランを、ぜひLABOで実現してください。
私たちと一緒に、LABOで将来の夢を描きましょう!

Staff Voices

LABOで活躍中のスタッフインタビュー

LABOは全員がフリーランスの美容師です。
皆、それぞれの目標があり、自分らしい働き方を確立し、活躍しています!

稲岡 若菜
スタイリスト/東高円寺店

Q)LABOに入社を決めた理由は?

A)業務委託のお店を探していて、一番しっかりしていそうだったからです。

Q)他社の業務委託サロンと比べてLABOはどう違いますか?

A)お客様が多いことです。業務委託だけど管理されている事も多く、統一が取れていて、社員さんとのコミュニケーションも取りやすいので安心して働けています。

Q)仕事とプライベートは両立できる?

A)充分両立できます!前の職場では朝から夜遅くまでと拘束時間が長く、体調を崩しがちでしたが、今は自分に合った勤務時間で体調もよくなり、お客様にも心と体の余裕を持ちながら接することができるようになりました。

Q)仕事終わりはどのように過ごしている?

A)休日や勤務時間を自分の好きなように組むことが出来るので、勤務時間を短くしてスポーツジムに通ったり、休日にはヨガに行ったりと、健康と美容を保てるようになり充実しました。

Q)入社前と入社後のイメージはどう変わりましたか?

A)業務委託はもっと、ゆるゆるだと思っていました()でも、実際はきちんとした規律の下、メリハリがしっかりあります。営業後の強制的なレッスン等はないので、プライベートが確保できます。

Q)今後の目標は?

A)生涯、美容師の仕事がしたいです!

Q)他社の業務委託サロンと比べてLABOはどう違いますか?

A)お客様が多いことです。業務委託だけど管理されている事も多く、統一が取れていて、社員さんとのコミュニケーションも取りやすいので安心して働けています。

Q)仕事とプライベートは両立できる?

A)充分両立できます!前の職場では朝から夜遅くまでと拘束時間が長く、体調を崩しがちでしたが、今は自分に合った勤務時間で体調もよくなり、お客様にも心と体の余裕を持ちながら接することができるようになりました。

Q)仕事終わりはどのように過ごしている?

A)休日や勤務時間を自分の好きなように組むことが出来るので、勤務時間を短くしてスポーツジムに通ったり、休日にはヨガに行ったりと、健康と美容を保てるようになり充実しました。

Q)入社前と入社後のイメージはどう変わりましたか?

A)業務委託はもっと、ゆるゆるだと思っていました()でも、実際はきちんとした規律の下、メリハリがしっかりあります。営業後の強制的なレッスン等はないので、プライベートが確保できます。

Q)今後の目標は?

A)生涯、美容師の仕事がしたいです!

多田 繁治
スタイリスト/ロゼッタ店

Q)LABOに入社を決めた理由は?

A)銀座の並木通りという一等地で、経験豊富なスタイリストが多く在籍していたから

Q)他社の業務委託サロンと比べてLABOはどう違いますか?

A)お店の雰囲気がとても良い!そして、歩合率が高いことです。

Q)フリーランスとして独立する時にLABOが安心だった理由は?

A)会社が親身になって相談を聞いてくれたことです。また、LABOは店舗数も多く、給与保証や祝金などが手厚いということが安心できました。

Q)確定申告は大丈夫?

A)確定申告講習会を設けてくれるので、安心です。

Q)売上を上げるために必要なことはLABOで学べますか?

A)新しい技術は講習会を設けてくれるのでスキルアップできます!

Q)LABOで最も印象的/感動的だった具体的なエピソードは?

A)ヘッドスパを初めてされたお客様が「こんなにスッキリしたのは初めて!」と、とても喜んでくださって、それ以降は毎回ヘッドスパをされるようになった事です。

Q)入社前と入社後のイメージはどう変わりましたか?

A)入社前は正直、アシスタントなしで全部一人でやれるか不安でした。ですが、実際入社してみて、困った時は助け合う仲間たちがいて、仕事に集中出来る良い環境だと実感しました。

Q)今後の目標は?

A)今まで以上に、携わるお客様の髪への悩みを改善し、オシャレを楽しんでもらえるような美容師になりたいです!

Q)他社の業務委託サロンと比べてLABOはどう違いますか?

A)お店の雰囲気がとても良い!そして、歩合率が高いことです。

Q)フリーランスとして独立する時にLABOが安心だった理由は?

A)会社が親身になって相談を聞いてくれたことです。また、LABOは店舗数も多く、給与保証や祝金などが手厚いということが安心できました。

Q)確定申告は大丈夫?

A)確定申告講習会を設けてくれるので、安心です。

Q)売上を上げるために必要なことはLABOで学べますか?

A)新しい技術は講習会を設けてくれるのでスキルアップできます!

Q)LABOで最も印象的/感動的だった具体的なエピソードは?

A)ヘッドスパを初めてされたお客様が「こんなにスッキリしたのは初めて!」と、とても喜んでくださって、それ以降は毎回ヘッドスパをされるようになった事です。

Q)入社前と入社後のイメージはどう変わりましたか?

A)入社前は正直、アシスタントなしで全部一人でやれるか不安でした。ですが、実際入社してみて、困った時は助け合う仲間たちがいて、仕事に集中出来る良い環境だと実感しました。

Q)今後の目標は?

A)今まで以上に、携わるお客様の髪への悩みを改善し、オシャレを楽しんでもらえるような美容師になりたいです!

石井 友和
店長/津田沼店

Q)LABOで店長をやろうと思った理由は?

A)沢山ご来店いただいているお客様に、より喜んでいただける環境づくりをする為です。そして、経営の学びの場で、美容師としてさらにチャレンジしていきたいと考えたからです。

Q)他社の業務委託サロンと比べてLABOはどう違いますか?

A)店舗運営に参加できたり、学びの場を設けていただいたり、働いている声が反映される会社のスタイルが他の業務委託との違いだと思います。

Q)店長として毎日意識していることは?

A)ご来店いただいているお客様に愛されるお店づくりを心がけ、働いているスタッフが楽しく働ける環境を意識しています。

Q)新しく挑戦していることを教えてください

A)津田沼は完全リニューアルオープンを2022年秋冬に予定しているので、さらなる進化のためチャレンジしています。

Q)LABOで最も印象的/感動的だった具体的なエピソードは?

A)長く働いている中で、お客様との出会いや別れが沢山あります。お仕事や生活の変化の中でお客様とお別れする時に、感謝の言葉を頂くことが美容師として嬉しく思います。

Q)スタッフとのコミュニケーションで心掛けていることは?

A)スタッフ個々の話しを良く聞き(仕事やプライベート)、楽しく働ける仲間として尊重して向き合っております。

Q)どんな職場にしていきたいですか?大切にしていることは?

A)お客様に愛され、スタッフがプライドをもって働ける最高な職場にしていきます。

Q)他社の業務委託サロンと比べてLABOはどう違いますか?

A)店舗運営に参加できたり、学びの場を設けていただいたり、働いている声が反映される会社のスタイルが他の業務委託との違いだと思います。

Q)店長として毎日意識していることは?

A)ご来店いただいているお客様に愛されるお店づくりを心がけ、働いているスタッフが楽しく働ける環境を意識しています。

Q)新しく挑戦していることを教えてください

A)津田沼は完全リニューアルオープンを2022年秋冬に予定しているので、さらなる進化のためチャレンジしています。

Q)LABOで最も印象的/感動的だった具体的なエピソードは?

A)長く働いている中で、お客様との出会いや別れが沢山あります。お仕事や生活の変化の中でお客様とお別れする時に、感謝の言葉を頂くことが美容師として嬉しく思います。

Q)スタッフとのコミュニケーションで心掛けていることは?

A)スタッフ個々の話しを良く聞き(仕事やプライベート)、楽しく働ける仲間として尊重して向き合っております。

Q)どんな職場にしていきたいですか?大切にしていることは?

A)お客様に愛され、スタッフがプライドをもって働ける最高な職場にしていきます。

城間 大悟
FCオーナー/蕨西口店

Q)LABOでオーナーをやろうと思った理由は?

A)LABOで業務委託スタイリストで責任者として働いていて、売り上げや指名数も上がってきて独立などを考えた時に、果たして一人サロンだとやっていけるのか?という疑問を感じていました。そんな時、LABOの内部フランチャイズの話を頂いて、自分自身がオーナーとしてスタッフを引っ張っていく事で売り上げをたてて利益を出すことが出来ると勉強しました。これならば自分が目指しているステージに近づきやすくなるのと同時に、これまで責任者として育てて頂いた会社にも恩返しもできると確信したのでオーナーになる決心をしました。

Q)他社の業務委託サロンと比べてLABOはどう違いますか?

A)まずは何よりも報酬パーセンテージが違うことです。他社だと、求人広告では高く見える報酬パーセンテージですが実際には40%~50%の手取りが一般的で、対してLABOの場合は、完全手取りが45%~55%の高歩合です。
また、埼玉エリアは特にベテランのスタッフが多いため技術力が高く、一緒に現場で働いているスタッフを見て勉強になることが多いです。ベテランということは、お客様はもちろんスタッフ同士の調和も取れていて、働く環境がすごくいいです。

Q)オーナーとして毎日意識していることは?

A)LABOの3本柱の挨拶、掃除、フィニッシングです。
お客様への気配りとしてはもちろん、実はスタッフに対してがより意識しています。元気よく挨拶をして雰囲気をよくして全員でコミニュケーションが取れる環境、お客様をいつでも向え入れる綺麗な店内の環境、次回のご来店をしっかりと明確に促せる環境つくりを自分自身が率先して背中を見せながら仕事をすることを意識しています。

Q)新しく挑戦していることを教えてください

A)新しい薬剤や技術への挑戦は常に心掛けていて、特に今は訪問美容やサロンワーク以外でスタッフとともに売り上げをたてられて利益を出す仕組みに挑戦しています。
多種多様な特化型美容師さんと新しい特化型の店舗拡大も挑戦しています。

Q)LABOで最も印象的/感動的だった具体的なエピソードは?

A)私ごとですが5年前に母親が他界した時に、自分の大切な予定を変えて急遽シフトを変更してもらったスタッフがいたり、お店が忙しい時期だったのでLABOを卒業したOBスタッフや多店舗スタッフにお店の運営を助けてもらい、取引をしている業者様、LABO本部、多店舗のオーナー、店長よりこころ温かいメッセージやお花を頂いたことはすごく印象に残っています。なかなか急なことだったのにも関わらずすべて早急な対応をして頂いた方たちには本当に感謝しています。

Q)スタッフとのコミュニケーションで心掛けていることは?

A)まずは話を聞くことを心掛けています。自分自身もスタイリストとして働いてるのでスタッフの気持ちになって話を聞いて対話をして必要ならば助言をしたり、𠮟咤激励を受けたり、一緒に悩んで考えて解決できる環境の中でのコミュニケーションを大切にしています。

Q)どんな職場にしていきたいですか?大切にしていることは?

A)当店のスローガンとして掲げているのは『make happiness』です。美容業で働くということはお客様への気配り、スタッフ同士の関係性など必ずしも楽しいいだけの仕事ではないかもしれませんが、その中でもお客様へ寄り添ったり、スタッフ同士でも協力して目的を達成する喜びを持って少しでもスタッフが幸せになれる職場にしたいです。そのためには何よりも上記の質問でも答えたコミュニケーションを大切にしていて、スタッフ一人一人が輝けて活躍できる環境を作ることを大切にしています。

Q)今後の目標は?

A)今は蕨東口店の1店舗ですがいずれは店舗展開をしてターゲットにあったお店作り、スタッフ採用をすること。私の地元の沖縄や地方への出店も同時に考えてます。スタッフが働ける間はずっといと思ってもらえるような仕組みや仕事を絶えずブラッシュアップしながら作っていきます!

Q)他社の業務委託サロンと比べてLABOはどう違いますか?

A)まずは何よりも報酬パーセンテージが違うことです。他社だと、求人広告では高く見える報酬パーセンテージですが実際には40%~50%の手取りが一般的で、対してLABOの場合は、完全手取りが45%~55%の高歩合です。
また、埼玉エリアは特にベテランのスタッフが多いため技術力が高く、一緒に現場で働いているスタッフを見て勉強になることが多いです。ベテランということは、お客様はもちろんスタッフ同士の調和も取れていて、働く環境がすごくいいです。

Q)オーナーとして毎日意識していることは?

A)LABOの3本柱の挨拶、掃除、フィニッシングです。
お客様への気配りとしてはもちろん、実はスタッフに対してがより意識しています。元気よく挨拶をして雰囲気をよくして全員でコミニュケーションが取れる環境、お客様をいつでも向え入れる綺麗な店内の環境、次回のご来店をしっかりと明確に促せる環境つくりを自分自身が率先して背中を見せながら仕事をすることを意識しています。

Q)新しく挑戦していることを教えてください

A)新しい薬剤や技術への挑戦は常に心掛けていて、特に今は訪問美容やサロンワーク以外でスタッフとともに売り上げをたてられて利益を出す仕組みに挑戦しています。
多種多様な特化型美容師さんと新しい特化型の店舗拡大も挑戦しています。

Q)LABOで最も印象的/感動的だった具体的なエピソードは?

A)私ごとですが5年前に母親が他界した時に、自分の大切な予定を変えて急遽シフトを変更してもらったスタッフがいたり、お店が忙しい時期だったのでLABOを卒業したOBスタッフや多店舗スタッフにお店の運営を助けてもらい、取引をしている業者様、LABO本部、多店舗のオーナー、店長よりこころ温かいメッセージやお花を頂いたことはすごく印象に残っています。なかなか急なことだったのにも関わらずすべて早急な対応をして頂いた方たちには本当に感謝しています。

Q)スタッフとのコミュニケーションで心掛けていることは?

A)まずは話を聞くことを心掛けています。自分自身もスタイリストとして働いてるのでスタッフの気持ちになって話を聞いて対話をして必要ならば助言をしたり、𠮟咤激励を受けたり、一緒に悩んで考えて解決できる環境の中でのコミュニケーションを大切にしています。

Q)どんな職場にしていきたいですか?大切にしていることは?

A)当店のスローガンとして掲げているのは『make happiness』です。美容業で働くということはお客様への気配り、スタッフ同士の関係性など必ずしも楽しいいだけの仕事ではないかもしれませんが、その中でもお客様へ寄り添ったり、スタッフ同士でも協力して目的を達成する喜びを持って少しでもスタッフが幸せになれる職場にしたいです。そのためには何よりも上記の質問でも答えたコミュニケーションを大切にしていて、スタッフ一人一人が輝けて活躍できる環境を作ることを大切にしています。

Q)今後の目標は?

A)今は蕨東口店の1店舗ですがいずれは店舗展開をしてターゲットにあったお店作り、スタッフ採用をすること。私の地元の沖縄や地方への出店も同時に考えてます。スタッフが働ける間はずっといと思ってもらえるような仕組みや仕事を絶えずブラッシュアップしながら作っていきます!

LABOは、
一人ひとりの希望に寄り添う会社です。

あなたらしさを活かした働き方、
きっと実現できます。 

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「自分にも向いてるの?」 お気軽にご相談ください。
※店舗見学・体験入店も随時受付中!

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店舗一覧

新店舗続々オープン予定!

東 京
ヘアーロゼッタ銀座
LA・BO 上野店
LA・BO 東高円寺
LA・BO 下北沢
LA・BO池袋西口
千 葉
LA・BO 千葉EAST
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LA・BO 千葉店
LA・BO本八幡店
埼 玉
LA・BO 蕨西口店
LA・BO 東大宮店
LA・BO 蕨東口店
LA・BO 浦和店
その他
LA・BO 仙台中央店
LA・BO淵野辺店

Recruitment Guidelines

募集要項

雇用形態

業務委託

募集職種

スタイリスト

勤務地

各店舗(東京・埼玉・千葉・宮城)

報酬

委託歩合 フリー:58% / 指名:68%
<月額例> 平均27〜55万 
*安心して働けるように報酬:11,500円×出勤日数(最長2年)があります
*働き方により個人差が御座います。

出勤日数

20日以上出勤
*自由出勤制の場合:週1日~、土日休み可。
*自分のスケジュールに合った勤務が可能です。

福利厚生

厚生年金、雇用保険、健康保険、労災
*社会保険はパート、アルバイトのみとなります

各種手当

役職に応じて手当を支給 ・店長手当 ・SNS広報 ・メニュー開発 など

独立支援制度

独立に必要な知識を会社でバックアップします。
夢の独立を応援致します。

応募資格

美容師免許取得、年齢不問、ブランクOK

体験入店制度

1日体験で15,000円を支給致します。ぜひお気軽にお申し込み下さい。

入社お祝い

安心してご入社頂ける様にお祝金をご用意しております。

Recruitment Guidelines

応募の流れ

まずはLINE登録から お気軽にご質問やご相談

【選択肢1】 店舗見学、体験入店(1日のみ 15,000円報酬)※ご希望者のみ

【選択肢2】 自分に合った働き方や 今後のプランを明確にできる 『キャリア相談会』

改めて面接をし双方合意の上、 採用&配属店舗を決定いたします

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会社概要

住所〒101-0032
東京都千代田区岩本町1-14-5 アクタス岩本町2F
TEL03-6661-7334(オフィス)
会社名株式会社LA・BO
代表取締役松本 仁 (HITOSHI MATSUMOTO)
直営店・美容室 ヘアーロゼッタ銀座
・東京銀座美容室 LA・BO 上野店
・東京銀座美容室 LA・BO 東高円寺店
・東京銀座美容室 LA・BO 下北沢店
・東京銀座美容室 LA・BO 蕨西口店
・東京銀座美容室 LA・BO 蕨東口店
・東京銀座美容室 LA・BO 東大宮店
・東京銀座美容室 LA・BO 浦和店
・東京銀座美容室 LA・BO 津田沼店
・東京銀座美容室 LA・BO 千葉店
・東京銀座美容室 LA・BO 千葉EAST
・東京銀座美容室 LA・BO 仙台中央店
フランチャイズ・東京銀座美容室 LA・BO 池袋西口店
・東京銀座美容室 LA・BO 淵野辺店
・東京銀座美容室 LA・BO 本八幡店
・エッジオリジネーション
(東京・銀座美容室LA・BO 関西・福岡地区)
・アングル

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